“把以上率下作為重要方法，以習近平新時代中國特色社會主義思想涵養新風正氣，做到班子帶頭與全員參與相統一?！边@是集團通過主題教育積累的新經驗、獲得的新啟示之一，也將進一步號召集團各級領導干部以上率下、奮楫實干，以“頭雁效應”激發“群雁活力”，匯聚起集團上下干事創業的強大精神力量。

習近平總書記指出，領導干部在各個方面堅持以身作則、以上率下是一種有效的領導方法和工作方法。主題教育開展以來，集團黨委班子成員堅決扛起政治責任，帶頭學、帶頭講、帶頭干，緊緊錨定高質量發展這個首要任務出實招、求實效、謀實績，把理論學習、調查研究、推動發展、檢視整改、建章立制貫通起來，以上率下、整體聯動，推動主題教育取得實效。

示范是高效的引領。領導干部以上率下、帶頭示范，一級帶著一級干，才能在新時代的趕考路上形成同頻共振、上下一心的局面。各級領導干部要心懷“使命之責”，越是形勢嚴峻復雜、任務艱巨繁重時更要帶頭扛起發展重任，保持定力、實干擔當。要激揚“奮斗之志”，主動到困難最大、問題最多的地方去排難除憂，打通發展“中梗阻”。要彰顯“實干之效”，以鐵肩膀、真本事堅決啃下硬骨頭，使各項工作真正落地見效。

當前，集團發展面臨的機遇多、挑戰大，完成全年目標任務也僅剩100天左右的時間。各級領導干部更要以時不我待、只爭朝夕的緊迫感和責任感，把發展“主戰場”當作履職“主考場”，主動站在改革發展的第一線、項目攻堅的最前沿，主動識變應變求變，頂著目標干，迎著困難上，扎實推進“提質增效、提速攻堅”專項行動，全力以赴沖刺四季度，為全面完成年度目標任務拼搏競進、奮楫實干，以高質量發展的優異成績切實擔起省屬能源、石化龍頭企業的職責使命?。徶镜ぃ?/span>